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2021年上嘉集团仓储事业部MMC中心仓培训会议圆满举办

时间:2021-06-07

来源:集团品牌部

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      6月5日-6日,2021年上嘉集团仓储事业部MMC中心仓培训会议在上海南翔希尔顿逸林酒店圆满落下帷幕!上嘉集团CEO杜总、仓储事业部负责人钟总、仓储事业部分部门负责人、全国MMC中心仓各仓仓经及HRBP参加了本次会议。

 

 

 

      行稳致远开新局

 

      随着疫情防控进入常态化阶段,2021年物流仓储行业迎来新的发展机遇。据中国物流与采购联合会发布的数据显示,2021年5月份中国仓储指数为51.3%,行业整体保持平稳向好发展态势。

 

图片来源:中国物流与采购网

图片来源:中国物流与采购网

 

      当前,上嘉集团发展步入快车道,作为集团的关键业务部门,仓储事业部如何抓住2021年新机遇助力集团战略目标达成?全国各仓如何改善运营以提升仓储业务水平?各仓负责人如何提高管理水平驱动人效提升?针对仓储诸多问题,进行了深度探讨与解答。


      上嘉集团CEO杜总首先对来自全国各仓负责人及HRBP表示欢迎,并肯定了各仓成绩。杜总表示,从公司成立之初至今,集团始终围绕“仓、车、人”三个板块发展,“准确、快速、干净、整齐”是保持仓库稳步运营效率提升的基本保障。作为上嘉集团的掌舵人,杜总讲道,只有明确战略规划,才有目标方向前行,在公司和个人持续不断的成长中,希望我们能坚持“三个主义”——长期主义、自律主义、利他主义。

 

上嘉集团CEO杜总讲话

上嘉集团CEO杜总讲话

 

      仓储事业部负责人钟总介绍了上嘉集团和仓储事业部的发展历程。伴随着集团的快速发展,仓储事业部仓库数量、团队规模、员工人数都在不断扩张,目前上嘉集团已有超100万平方米仓储运作面积。钟总对MMC仓上半年的运营情况进行总结和评价,并对下半年中心仓重点工作作了规划和部署。

 

仓储事业部负责人钟总讲话

仓储事业部负责人钟总讲话

 

      共建共享谋共赢

 

      为提升各仓负责人对仓储事业部的认知,进一步加强各仓和部门之间沟通联系,强化工作协作配合,经营管理部经理熊海云、质控部总监赵迎倩、运营管理部MMC中心仓高级经理李道磊、项目管理部总监王龙等相关负责人就工作职能、岗位职责展开培训和介绍。

 

 

      企业文化为企业精神文化层面的追求,是大家在一个共同的价值观和追求下的行事准则。人力资源部仓储事业线HRBP葛雨松对与会人员进行企业文化培训,强调企业文化的重要性,需要在落地和执行上统一认识,让企业文化激活企业高效蓬勃发展。

 

      财务部核算主管邹敬敬就差旅报销、费用报销、暂估节点等展开培训,并对日常工作中遇到的疑难问题,进行了答疑解惑,内容丰富充实,具有较强的针对性和实用性。

 

 

      沟通是打开团队心门的钥匙。培训过程中,参会人员以小组为单位,围绕不同的讨论题目,结合工作经验和日常积累,通过认真倾听,深入交流和激烈讨论,最终达到意见的统一,为各仓今后的运营和管理留下了宝贵的经验。

 

分组讨论

分组讨论

 

      十余年始终坚守初心,十余年坚持“合作共赢”。回顾一路走来的心路历程,上嘉集团坚信不疑“让客户收获价值,让团队相互成就,让员工得到成长”是企业发展壮大的必经之道。通过本次培训会议,提高了各仓管理人员的专业水平和管理能力,进一步促进各部门协同配合,相信在今后的工作开展中,定能取得实质上的进展,为上嘉集团的发展注入新动能。